Abril llega a su fin y con mayo vienen nuevas oportunidades para empezar el mes con el pie derecho. En Cúcuta, una de las ciudades con mayores índices de desempleo según el DANE, se han abierto vacantes en distintos sectores, con ofertas laborales que alcanzan salarios de hasta $5.000.000.Si desea conocer todas las oportunidades laborales en Cúcuta, haga clic acá. Nuevas vacantes en Cúcuta que podrían interesarleAsesor comercial externo o ejecutivo de cuenta Salario: $ 3.000.000 a $ 5.000.000ChevyPlan, empresa reconocida a nivel nacional del sector de “Autofinanciamiento Comercial”, busca, según la oferta publicada, personas apasionadas, ganadoras, con un propósito de vida, orientadas al logro y con capacidad de adaptación al cambio, que disfruten el rol comercial. Cuya misión será garantizar los objetivos comerciales en ventas, gestión, mantenimiento y cuidado de la cartera, bajo parámetros de transparencia, servicio y calidad. Perfil académicoProfesionales, Técnicos, Tecnólogos en carreras administrativas o afines (graduados o en curso).ExperienciaActividades comerciales de venta de productos o servicios y conocimientos en marketing digital.HabilidadesAutogestión, comunicación efectiva, focalización, resiliencia, empatía, compromiso, capacidad de negociación y trabajo en equipo.SalarioPrimer mes $1.500.000, a partir del segundo mes cien por ciento (100%) variable con comisiones sin techo.Promedio salarialEjecutivo Tradicional: $3.000.000 a $5.000.000Ejecutivo Élite: $ 5.000.000 a $ 8.000.000Pago mensual con anticipo quincenal.HorarioLunes a sábado con disponibilidad de dos (2) domingos al mes.BeneficiosAdicional a las comisiones cada mes se participa en concursos, premios y bonos. Así mismo, la oportunidad de asistir a la Convención Nacional e Internacional Anual. Oportunidad de crecimiento desde el primer mes. Contrato directo con la compañía. Celebramos contigo un día libre por cumpleaños, tres días (3) de licencia de matrimonio, día libre por graduación, días libres y bono por antigüedad. Al igual, precios preferenciales en planes de autofinanciamiento y adquisición de vehículo. Si cumple con los requisitos, aplique acá. Operador de cinema en Cúcuta Salario: $ 1.423.500Se busca operador de cine comprometido y apasionado por ofrecer experiencias únicas a los clientes. Si le encanta el mundo del cine y disfruta interactuar con el público, esta es su oportunidad. Se ofrece un ambiente dinámico con beneficios competitivos, incluyendo salario mínimo legal vigente más recargos por turnos.ResponsabilidadesAtender al público en la taquilla y confitería.Operar equipos de proyección y sonido.Mantener la limpieza y orden del área.Asistir en la apertura y cierre del cine.RequerimientosExperiencia en servicio al cliente.Disponibilidad para trabajar domingos festivos y turnos rotativos.Bachillerato completo.Si cumple con los requisitos, aplique acá. Bodeguero de tiendaSalario: $ 1.533.000 Cueros Vélez busca bodegueros de tienda comprometidos con la excelencia en la gestión y organización de bodegas, garantizando el cuidado y disposición adecuada de los productos. “Si eres una persona organizada, con habilidades en gestión logística, te invitamos a postularte para este emocionante desafío laboral”, agrega la oferta. ResponsabilidadesGarantizar la limpieza y organización de la bodega y las áreas asignadas asegurando la libre circulación en los pasillos.Realizar traslados nivelaciones y devoluciones del producto nuevo y usado con no conformidad a la ciudad y/o bodega correspondiente.Controlar y gestionar el ingreso salida y stock de productos en la bodega generando informes precisos.Gestionar el proceso de garantías asegurando la recepción y despacho adecuado de los productos.Revisar el inventario recibido por parte del centro de distribución garantizando el reporte oportuno de las novedades.RequerimientosExperiencia mínima de 6 meses en posiciones similares.Conocimiento en manejo de inventarios.Capacidad para operar montacargas (deseable).Habilidades básicas computacionales para generar informes.Bachillerato completo.Se ofreceContrato directo con nuestra empresa.Fondos de empleados.Después para compra de productos. Comisiones sin techo según cumplimiento de indicadores.Plan carrea.Pagos puntales.Estabilidad laboral.Si cumple con los requisitos, aplique acá.
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