Juliana Flórez

Grupo Autolarte, compañía reconocida por ofrecer soluciones de movilidad desde hace más de 70 años, ha abierto múltiples vacantes en todo el país. Esta organización, que representa a las marcas Chevrolet, Hyundai y BYD, se destaca por brindar servicios integrales de venta y posventa, enfocados en la satisfacción del cliente y en el crecimiento sostenible del mercado automotor.¿Por qué trabajar en Autolarte?Autolarte se enfoca no solo en brindar un excelente servicio a sus clientes, sino también en el bienestar y desarrollo de sus empleados.

En diferentes regiones de Colombia, empresas de diversos sectores están en búsqueda de talento para vinculación inmediata. Estas oportunidades representan una opción ideal para quienes desean incorporarse rápidamente al mercado laboral, con ofertas que se ajustan a distintos niveles de formación y trayectoria profesional.

Reconocida por su progreso económico y por ser una de las ciudades con mejor calidad de vida en Colombia, Pereira avanza a pasos agigantados en seguridad, conectividad y oportunidades de inversión, lo cual se refleja en las más de 2 mil oportunidades laborales disponibles en sectores clave como la construcción, ventas, finanzas, entre otros.A continuación, podrá conocer algunas de las ofertas destacadas en estos campos de acción, que cada vez toman más fuerza en la capital risaraldense.

Un contrato a término fijo puede ser una excelente opción para cubrir necesidades temporales, ejecutar proyectos específicos o evaluar a un empleado antes de una posible contratación indefinida. Tanto el trabajador como el empleador pueden beneficiarse de la claridad y flexibilidad que ofrece esta modalidad.Por esta razón, hoy en día en Colombia hay más de 15.000 vacantes disponibles bajo este tipo de contrato. A continuación, le presentamos algunas de ellas.

Si acaba de graduarse de la universidad y está buscando empleo, es fundamental crear una hoja de vida atractiva donde destaque sus habilidades, logros académicos y cualquier experiencia relevante, como voluntariados o proyectos universitarios. Además, es recomendable asistir a ferias de empleo, hacer networking tanto en línea como en eventos presenciales, y mantener una actitud segura y positiva.Teniendo esto en cuenta, vale la pena saber que en el país hay cientos de vacantes abiertas para jóvenes profesionales que están dando sus primeros pasos en el mundo laboral.

Desde el año 2020, a raíz de la pandemia por Covid-19, el trabajo remoto ha crecido rápidamente a nivel global, ya que ofrece numerosas ventajas para los empleados y las empresas, tales como flexibilidad, ahorro de tiempo y dinero, mayor productividad y un mejor equilibrio entre la vida personal y laboral.Debido a estos beneficios, cada vez más personas, especialmente los jóvenes, se inclinan por el teletrabajo. Por ello, hoy en día existen múltiples vacantes para quienes no tienen experiencia y desean trabajar bajo esta modalidad. A continuación, le mostraremos algunas de ellas.

Trabajar en el sector logístico es crucial para el desarrollo económico y social, ya que optimiza procesos internos, mejora la eficiencia y reduce costos. Además, facilita el comercio y la circulación de bienes, generando empleo y fomentando el desarrollo regional.

Tener dominio de un segundo idioma puede convertirse en una gran ventaja para encontrar trabajo remoto, ya que amplía las oportunidades laborales, permite acceder a un mercado global y lo convierte en un candidato más atractivo para los empleadores. Por esta razón, actualmente múltiples empresas están buscando personal bilingüe para que hagan parte de sus equipos. A continuación, le compartimos algunas de las oportunidades disponibles.

La tasa de desempleo en la capital vallecaucana ha mostrado una tendencia a la baja, en comparación con años anteriores, pero la informalidad laboral sigue siendo un desafío.Actualmente, hay más de 13 mil oportunidades laborales en la ciudad, con salarios competitivos para personas con o sin experiencia. A continuación, le presentamos algunas de las ofertas destacadas.

La tasa de desempleo en Bogotá ha experimentado una disminución reciente, ubicándose en el 9.3% en el periodo noviembre 2024 - enero 2025, lo que representa una baja de un punto porcentual comparado con el mismo periodo del año anterior. La ciudad también ha visto un aumento en la tasa de ocupación, pasando del 59.7 % al 63.4 % durante ese intervalo de tiempo. Dada la importancia de estas cifras, actualmente hay alrededor de 50 mil vacantes disponibles en la capital colombiana.